ну, в умовах депо "Подвійна сила" прописана процедура розриву:
Умови дострокового повернення: перерахунок відсотків здійснюється за останні 3 міс., що передують даті повернення коштів (у т. ч. за фактичний термін розміщення вкладу, менший за 3 міс.). При перерахунку застосовується відсоткова ставка за вкладом на вимогу «Гаманець» у відповідній валюті, що діяла на дату укладення договору.
Введена норма о том, что нельзя досрочно разрывать договоры, где это не предусмотрено. никто не запрещает банкам оформлять договоры с возможностью досрочного разрыва
За бездоганну якість міжнародних платежів, які «Хрещатик» здійснював протягом 2014 року, забезпечуючи зовнішньоекономічні операції банків-кореспондентів типу «лоро» та своїх корпоративних і роздрібних клієнтів, банк «Хрещатик» удостоєно гідної професійної нагороди Commerzbank AG (Німеччина) — STP Award 2014. Голова представництва Commerzbank в Україні Петро Козлінський відзначив, що частка платежів з найвищою якістю оформлення, що надійшли від банку «Хрещатик» протягом минулого року, становила 99,5%. «Вимоги цього німецького банку щодо фінансового моніторингу платежів, які здійснюються через нього, досить жорсткі, — підкреслила Олександра Годік, директор міжнародного клірингового центру. — Тому ця нагорода є свідченням не лише високого рівня довіри клієнтів до «Хрещатика» та комфортності обслуговування, а й відповідності стандартам світових комплаєнс-процедур при виконанні операцій наших клієнтів».
Stringer В данной ситуации банк понять можно. В то время, как остальные ввели неподъемные лимиты или вообще заблокировали карты, Хрещатик честно выполнял свои обязательства и выплачивал людям и досрочно разорванные и закончившиеся по сроку. Так сказать ввели защиту от паникеров.
Банк «Хрещатик» пропонує фізичним особам можливість відкрити строкові вклади як з правом дострокового розірвання, так і без такого права.
На сьогодніь в депозитній лінійці банку без права дострокового розірвання договору представлені акційні вклади терміном розміщення від 1 до 4 місяців: вклад «Живи сонячно» та «Живи сонячно-online» (на термін 1 та 3 місяці), вклад «Гідний» та «Гідний-online» (на термін 4 місяці), вклад «Експрес-дохід» та «Експрес-дохід-online» (на 14 днів).
У той же час, умовами постійно діючих вкладних програм «Оберіг» та «Скарбничка» (на термін 3, 6 або 12 місяців) передбачено можливість дострокового вилучення депозиту. Прибутковість цих вкладів нижче, ніж акційних.
Акційні вклади «Живи сонячно», «Живи сонячно-online» на термін 6 місяців і вклад «Подвійна сила» на 370 днів приймаються також з правом дострокового розірвання.
Крім того, у банку є вклад з вільним режимом, тобто з можливістю забрати вклад без втрати нарахованих відсотків - вклад «Калита».
Умови залучення вкладів після закінчення оголошених акційних пропозицій (після 31 липня) будуть розроблятися з урахуванням пропозицій ринку.
Банк «Хрещатик» пропонує фізичним особам можливість відкрити строкові вклади як з правом дострокового розірвання, так і без такого права.
На сьогодніь в депозитній лінійці банку без права дострокового розірвання договору представлені акційні вклади терміном розміщення від 1 до 4 місяців: вклад «Живи сонячно» та «Живи сонячно-online» (на термін 1 та 3 місяці), вклад «Гідний» та «Гідний-online» (на термін 4 місяці), вклад «Експрес-дохід» та «Експрес-дохід-online» (на 14 днів).
У той же час, умовами постійно діючих вкладних програм «Оберіг» та «Скарбничка» (на термін 3, 6 або 12 місяців) передбачено можливість дострокового вилучення депозиту. Прибутковість цих вкладів нижче, ніж акційних.
Акційні вклади «Живи сонячно», «Живи сонячно-online» на термін 6 місяців і вклад «Подвійна сила» на 370 днів приймаються також з правом дострокового розірвання.
Крім того, у банку є вклад з вільним режимом, тобто з можливістю забрати вклад без втрати нарахованих відсотків - вклад «Калита».
Умови залучення вкладів після закінчення оголошених акційних пропозицій (після 31 липня) будуть розроблятися з урахуванням пропозицій ринку.
Залишки на карткових рахунках, відкритих у банку «Хрещатик» в рамках зарплатних проектів, зросли у ІІ кварталі 2015 року на 20%, а загальний обсяг нарахувань на такі рахунки — майже на 14% за цей період. Таке зростання відбулося насамперед за рахунок збільшення кількості зарплатних проектів — протягом квітня-червня п. р. «Хрещатиком» залучено на обслуговування по зарплатних проектах 76 підприємств, а з початку року — 180. Таким чином станом на 01.07.15 їх загальна кількість становила майже 2 400. Кожен зарплатний проект банку «Хрещатик» безумовно забезпечується комфортними умовами обслуговування співробітників підприємства, в якому його впроваджено. Так, днями працівники Львівтеплоенерго та київської фірми «Фавор» почали отримувати заробітну плату через картки банку «Хрещатик». Саме з метою наближення до клієнтів точок автоматичного обслуговування на цих підприємствах було встановлено банкомати власної мережі CashTan за такими адресами: м. Львів, вул. Козельницька, 5; м. Львів, вул. Данила Апостола, 1; м. Київ, вул. Тулузи, 5. Для зручності працівників підприємства та всіх держателів платіжних карток міжнародних платіжних систем Visa, MasterCard та Національної системи масових електронних платежів банкомати працюють цілодобово.
Також банк «Хрещатик» повідомляє про зміну режиму роботи Полтавського регіонального відділення, яке відтепер працюватиме за таким графіком: у будні — з 8.00 до 18.00, у суботу та неділю — вихідні дні, та призупинення діяльності Мінського відділення банку, розташованого за адресою: м. Київ, вул. Лебединська, 4.
Дізнатися адреси розташування і режим роботи «хрещатицьких» установ, а також банкоматів банку «Хрещатик» та банкоматів банків-партнерів можна на сторінці корпоративного сайту банку за посиланням: http://www.xcitybank.com.ua/viddilennya-ta-bankomati/