Ринок нерухомості. Ціни на квартири та земельні ділянки, аналітика, прогнози. Купівля та продаж нерухомості, оренда квартир та офісів, пропозиції комерційної нерухомості. Ріелтори та агентства нерухомості в Україні
Нарешті троюрідний брат позбувся москальського паспорта. Процедуру почав ще весною 2023, одразу після отримання мадярського. Каже, що на послуги адвоката потратив десь 10k$
Українського невідомо коли позбудеться, процедуру почав тоді ж
akurt написав:Очень правильно написано у rjkz: «В какой-то момент некоторые идут с офером к работодателю - он или может поднять зарплату или уволить.» Если заметили - в тексте от Дюри-бачі было противоположное (“А якщо на роботі дізнаються, що ти проходиш співбесіди - звільнять в той же день.”)
Такое тоже может быть. В США, если нет юниона, работодатель может уволить в любой момент без объяснения причины. Знакомая как-то пришла на работу, ее встретил менеджер на входе с уведомлением об увольнении. Даже не разрешили подойти к столу забрать личные вещи. А "ничего не предвещало".
Ну а на практике наши люди умные и не простые: сперва проходят собеседование, например в Microsoft или Apple - вдруг получили Job offer - вот тогда озвучивают работодателю свое желание (остаюсь, если зарплата будет такая то и такая то) и смотрят на реакцию.
akurt написав:Ну а на практике наши люди умные и не простые: сперва проходят собеседование, например в Microsoft или Apple - вдруг получили Job offer - вот тогда озвучивают работодателю свое желание (остаюсь, если зарплата будет такая то и такая то) и смотрят на реакцию.
Складність в тому, що не так просто "непомітно походити" на такі співбесіди. Колега з США розказував, що це часто багатогодинні інтерв'ю в кілька рівнів
akurt написав:Ну а на практике наши люди умные и не простые: сперва проходят собеседование, например в Microsoft или Apple - вдруг получили Job offer - вот тогда озвучивают работодателю свое желание (остаюсь, если зарплата будет такая то и такая то) и смотрят на реакцию.
Да, именно так и делают. Получив такой оффер от майкрософт мой знакомый решил туда перейти. Это вынудило перевезти семью в штат Вашингтон. Пожили некоторое время в ренте, потом взяли первое свое жилье в США в мортгидж. Прошло года 3 и на почту пришло письмо с уведомлением о сокращении. Работу нашел в другом штате. Теперь семья живет под Сиетлом, и видит отца раз в несколько месяцев. В зарплате не проиграл, 200+, но на это сверху лег рент апартмента по месту работы и расходы на перелеты семьи к нему и его к семье на повидаться. Так что работа в США не на всю жизнь. И строить свои планы основываясь на сегодняшней ситуации - не стоит. Сегодня ты на коне и берешь мортгидж, завтра тебя увольняют и ты без дохода и теряешь свою недвижимость.
akurt написав:Ну а на практике наши люди умные и не простые: сперва проходят собеседование, например в Microsoft или Apple - вдруг получили Job offer - вот тогда озвучивают работодателю свое желание (остаюсь, если зарплата будет такая то и такая то) и смотрят на реакцию.
Складність в тому, що не так просто "непомітно походити" на такі співбесіди. Колега з США розказував, що це часто багатогодинні інтерв'ю в кілька рівнів
Как правило, интерью проходится в то время, когда ты должен быть на своей работе. Для этого есть вариант взять отпуск или персонал дей. Но это уже у кого как. А если еще и надо пройти трайал период, то уже надо делать выбор. Тебя могут во время трайал периода уволить в любой момент, но ты уже ушел и с прошлой работы.
rjkz написав:Получив такой оффер от майкрософт мой знакомый решил туда перейти. Это вынудило перевезти семью в штат Вашингтон. Пожили некоторое время в ренте, потом взяли первое свое жилье в США в мортгидж. Прошло года 3 и на почту пришло письмо с уведомлением о сокращении. Работу нашел в другом штате. Теперь семья живет под Сиетлом, и видит отца раз в несколько месяцев. В зарплате не проиграл, 200+, но на это сверху лег рент апартмента по месту работы и расходы на перелеты семьи к нему и его к семье на повидаться.
Читав за один "розвод" в США, якраз одна ІТ компанія з Сіетла. Короче вони за часів ковіду набрали персоналу на ремоуті, як ковід закінчився, то поставили ультиматум - робота в офісі в Сіетлі або звільнення. То там ці співробітники глянули вартість дерев'яних будиночків в Сіетлі по 1-1,5 млн. дол США і були в шоці
Тобто ці всякі 200+ зарплати взагалі легко нівелюються дороговизною локації і таксами цієї локації.
rjkz написав:Получив такой оффер от майкрософт мой знакомый решил туда перейти. Это вынудило перевезти семью в штат Вашингтон. Пожили некоторое время в ренте, потом взяли первое свое жилье в США в мортгидж. Прошло года 3 и на почту пришло письмо с уведомлением о сокращении. Работу нашел в другом штате. Теперь семья живет под Сиетлом, и видит отца раз в несколько месяцев. В зарплате не проиграл, 200+, но на это сверху лег рент апартмента по месту работы и расходы на перелеты семьи к нему и его к семье на повидаться.
Читав за один "розвод" в США, якраз одна ІТ компанія з Сіетла. Короче вони за часів ковіду набрали персоналу на ремоуті, як ковід закінчився, то поставили ультиматум - робота в офісі в Сіетлі або звільнення. То там ці співробітники глянули вартість дерев'яних будиночків в Сіетлі по 1-1,5 млн. дол США і були в шоці
Тобто ці всякі 200+ зарплати взагалі легко нівелюються дороговизною локації і таксами цієї локації.
Им, можно сказать, повезло. Они там очутились перед ковидом и взяли мортгидж буквально перед объявлением пандемии. Потом ставки упали и они рефинансировали под 2,71. Они получили трансферные и кроме того у них были сбережения. Взяли самый дешевый дом в локации, которая стала компромиссной. Правда бренднью. Взяли за 645 куе, через год им уже предлагали 750. Сейчас вроде он стоит порядка 900+к. В соседнем городке маленький почти 100летний домик (скорей сарайчик) 1млн +. Но там инфраструктура намного лучше. Сначала платили порядка 3к в месяц, потом резко сократили задолженность и перефинансировались, стали платить 2500 в месяц. Сейчас не знаю сколько, платят с опережением, год назад оставалось 300 куе долга.
Додано: Чет 13 чер, 2024 15:49
і були в шоці 
