Корпоративну культуру Банку Англії звинуватили в неефективно

Пропонуємо до обговорення:

Експерти також відзначили, то все це сприяло погіршенню якості прогнозів Банку Англії.

Дивися повний текст Корпоративну культуру Банку Англії звинуватили в неефективності.

Эммм, а где-то существует другая система? Начальник - он всегда начальник, и надо ему это всегда дать понять и потешить самолюбие. Нигде не любят выскочек. Да и где это видано, чтобы мнение клерка радикально отличалось или даже (!) критиковало систему банка. Каждый должен делать свою работу. Для критики и реинжиниринга есть специальные люди и те же самые Big4, Bain, JP, BCG etc