Чому люди з 50-річним стажем одержують низьку пенсію —...

Работников -- полно. Работников на белую ЗП -- почти 0.

>>> або без оформлення або йди на..й
экономический смысл данной фантазии объяснить сможете?

>>> раз не хоче платити податки
какие такие налоги не хочет платить бизнес? -- или вы этим словом называете серовозов с контейнерами на рынках? -- остальные, если вы не обращали внимания -- выдают фискальный чек. И уже поверьте -- налоговая проследит, чтоб с этого товара каждая причетающаяся копейка в казну попала.

>> Работников -- полно. Работников на белую ЗП -- почти 0
працівників повно, в т.ч. і на роботу з оформленням згідно чинного законодавства. от тільки таких робочих місць - на всіх не вистачає. і тоді приходиться задовільнятися тим, що є.

>> экономический смысл данной фантазии объяснить сможете?
ну раз ви великий гуру сам не встані зрозуміти, то поясню - або працюєш на умовах які тобі пропонуються або відповідно йдеш далі, по тексту. щось таке, що важко зрозуміти?

>> какие такие налоги не хочет платить бизнес?
ну знову за рибу гроші як мінімум 22% відрахувань, на фоп. на додачу не завжди платять навіть мінімалку. так, так. багатьом і це гроші, тим більше в невеликих населених пунктах, інших там ніде заробити. і "серовозов с контейнерами на рынках" тут зовсім не причому. ви знову, як завжди, просто не в курсі (або робите вигляд, що не в курсі) як працюють на будовах, в різних дрібних магазинчиках, в різних фірмах і фірмочках з обслуговування, продаж, доставок і т.д., охорона і т.п. цього не цурається навіть великий бізнес, який віддає, наприклад, на аутсорс клінінг і секюріті (в народі прибирання і охорону) якимсь "рогам і копитам", і ті вже свою чергу набирають людей саме так, як я вам пишу. всі про все в курсі і при цьому всі роблять вигляд що нічого не відбувається. і ви тут ще про податкову "вєщаєте" що вона за чимось прослідкує.

>>> то поясню - або працюєш на умовах які тобі пропонуються або відповідно йдеш далі
Гуру даже вопроса не понял -- а уже что-то пояснювать пытается
Есть работодатель -- платит, как все, минималку (остальное -- в конверте). А может, даже, и схему с ФОП-ами проворачивает. Или даже каждого чиха пугаясь -- вообще черным налом откашливает. И тут взыграла, наконец-то, у работника совесть -- и говорит он своему работодателю "а давай ты мне со следующего месяца будешь официалку платить? -- все налоги, естественно, -- на мне". И говорит ему работодатель "а фиг тебе -- потому, что ...".
Потому что -- "что"? -- проблемы с увольнением по КЗОТу/больничные?

>>Гуру даже вопроса не понял -- а уже что-то пояснювать пытается
ну да, куди ж нашому гуру до вашого, ваш то огого, гурістіє всіх
>>И тут взыграла, наконец-то, у работника совесть -- и говорит он своему работодателю "а давай ты мне со следующего месяца будешь официалку платить? -- все налоги, естественно, -- на мне"
які такі "все налоги, на мне"? ви хоч розумієте, що є те,що платиться як % з брутто зп працівника (хоч і роботодавцем як податковим агентом), фактично це гроші цього працівника, а є 22% на фоп, які платить роботодавець, що по факту є коштами роботодавця? от і їх в першу чергу не хоче роботодавець кашляти. чи може ще й це мав би працівник заплатити? послухайте, скільки можна на чорне говорити біле? в першу чергу "оптимізацією" займається бізнес (малий, середній, навіть великий, як, я вже вам писав) і тільки потім, як наслідок, працівники. розумні борються з причинами, тому ще ефективніше, не дуже розумні - з наслідками, ну з "відповідним" успіхом. ви чомусь вперто пропонуєте боротися з наслідками.

>> Работников -- полно. Работников на белую ЗП -- почти 0
працівників повно, в т.ч. і на роботу з оформленням згідно чинного законодавства. от тільки таких робочих місць - на всіх не вистачає. і тоді приходиться задовільнятися тим, що є.

>> экономический смысл данной фантазии объяснить сможете?
ну раз ви великий гуру сам не встані зрозуміти, то поясню - або працюєш на умовах які тобі пропонуються або відповідно йдеш далі, по тексту. щось таке, що важко зрозуміти?

>> какие такие налоги не хочет платить бизнес?
ну знову за рибу гроші як мінімум 22% відрахувань, на фоп. на додачу не завжди платять навіть мінімалку. так, так. багатьом і це гроші, тим більше в невеликих населених пунктах, інших там ніде заробити. і "серовозов с контейнерами на рынках" тут зовсім не причому. ви знову, як завжди, просто не в курсі (або робите вигляд, що не в курсі) як працюють на будовах, в різних дрібних магазинчиках, в різних фірмах і фірмочках з обслуговування, продаж, доставок і т.д., охорона і т.п. цього не цурається навіть великий бізнес, який віддає, наприклад, на аутсорс клінінг і секюріті (в народі прибирання і охорону) якимсь "рогам і копитам", і ті вже свою чергу набирають людей саме так, як я вам пишу. всі про все в курсі і при цьому всі роблять вигляд що нічого не відбувається. і ви тут ще про податкову "вєщаєте" що вона за чимось прослідкує.

>>> то поясню - або працюєш на умовах які тобі пропонуються або відповідно йдеш далі
Гуру даже вопроса не понял -- а уже что-то пояснювать пытается
Есть работодатель -- платит, как все, минималку (остальное -- в конверте). А может, даже, и схему с ФОП-ами проворачивает. Или даже каждого чиха пугаясь -- вообще черным налом откашливает. И тут взыграла, наконец-то, у работника совесть -- и говорит он своему работодателю "а давай ты мне со следующего месяца будешь официалку платить? -- все налоги, естественно, -- на мне". И говорит ему работодатель "а фиг тебе -- потому, что ...".
Потому что -- "что"? -- проблемы с увольнением по КЗОТу/больничные?

>>Гуру даже вопроса не понял -- а уже что-то пояснювать пытается
ну да, куди ж нашому гуру до вашого, ваш то огого, гурістіє всіх
>>И тут взыграла, наконец-то, у работника совесть -- и говорит он своему работодателю "а давай ты мне со следующего месяца будешь официалку платить? -- все налоги, естественно, -- на мне"
які такі "все налоги, на мне"? ви хоч розумієте, що є те,що платиться як % з брутто зп працівника (хоч і роботодавцем як податковим агентом), фактично це гроші цього працівника, а є 22% на фоп, які платить роботодавець, що по факту є коштами роботодавця? от і їх в першу чергу не хоче роботодавець кашляти. чи може ще й це мав би працівник заплатити? послухайте, скільки можна на чорне говорити біле? в першу чергу "оптимізацією" займається бізнес (малий, середній, навіть великий, як, я вже вам писав) і тільки потім, як наслідок, працівники. розумні борються з причинами, тому ще ефективніше, не дуже розумні - з наслідками, ну з "відповідним" успіхом. ви чомусь вперто пропонуєте боротися з наслідками.

Что вы называете "а є 22% на фоп"? -- ЕСВ (пенсионные отчисления работника)? -- а почему, простите, их работодатель а не работник оплачивать должен?
Бизнес, само-собой, оптимизацией занимается -- как там выше писали, купить половину складов "мимо кассы", протаможить вагон айфонов как вагон зеленого горошка, и вот это все. Но какое все это отношение имеет к желанию _работника_ скрыть свой доход от налоговой -- я до сих пор не понимаю.
Поэтому да -- бороться нужно с причинами (и налоговая с этой причиной со скрипом начинает бороться) -- с возможностью беспроблемного существования имея даже полностью черный доход.
Как _все_ доходы фискализируют -- можно будет и остальной мелочевкой заняться

>>> то поясню - або працюєш на умовах які тобі пропонуються або відповідно йдеш далі
Гуру даже вопроса не понял -- а уже что-то пояснювать пытается
Есть работодатель -- платит, как все, минималку (остальное -- в конверте). А может, даже, и схему с ФОП-ами проворачивает. Или даже каждого чиха пугаясь -- вообще черным налом откашливает. И тут взыграла, наконец-то, у работника совесть -- и говорит он своему работодателю "а давай ты мне со следующего месяца будешь официалку платить? -- все налоги, естественно, -- на мне". И говорит ему работодатель "а фиг тебе -- потому, что ...".
Потому что -- "что"? -- проблемы с увольнением по КЗОТу/больничные?

>>Гуру даже вопроса не понял -- а уже что-то пояснювать пытается
ну да, куди ж нашому гуру до вашого, ваш то огого, гурістіє всіх
>>И тут взыграла, наконец-то, у работника совесть -- и говорит он своему работодателю "а давай ты мне со следующего месяца будешь официалку платить? -- все налоги, естественно, -- на мне"
які такі "все налоги, на мне"? ви хоч розумієте, що є те,що платиться як % з брутто зп працівника (хоч і роботодавцем як податковим агентом), фактично це гроші цього працівника, а є 22% на фоп, які платить роботодавець, що по факту є коштами роботодавця? от і їх в першу чергу не хоче роботодавець кашляти. чи може ще й це мав би працівник заплатити? послухайте, скільки можна на чорне говорити біле? в першу чергу "оптимізацією" займається бізнес (малий, середній, навіть великий, як, я вже вам писав) і тільки потім, як наслідок, працівники. розумні борються з причинами, тому ще ефективніше, не дуже розумні - з наслідками, ну з "відповідним" успіхом. ви чомусь вперто пропонуєте боротися з наслідками.

Что вы называете "а є 22% на фоп"? -- ЕСВ (пенсионные отчисления работника)? -- а почему, простите, их работодатель а не работник оплачивать должен?
Бизнес, само-собой, оптимизацией занимается -- как там выше писали, купить половину складов "мимо кассы", протаможить вагон айфонов как вагон зеленого горошка, и вот это все. Но какое все это отношение имеет к желанию _работника_ скрыть свой доход от налоговой -- я до сих пор не понимаю.
Поэтому да -- бороться нужно с причинами (и налоговая с этой причиной со скрипом начинает бороться) -- с возможностью беспроблемного существования имея даже полностью черный доход.
Как _все_ доходы фискализируют -- можно будет и остальной мелочевкой заняться

>>Что вы называете "а є 22% на фоп"? -- ЕСВ (пенсионные отчисления работника)? -- а почему, простите, их работодатель а не работник оплачивать должен?
тому шо так встановлено чинним законодавством. воно, чинне законодавство, цілком чітко та однозначно каже хто і скільки має заплатити - робітник 19,5% від зп (пдфо+єсв+вз), а роботодавець 22%. наприклад, тут пояснюється, що і як - що на "Фонд оплати праці (п. 2 Інструкції №5) найманих працівників, у т. ч. іноземців" сплачується "Роботодавці нараховують та сплачують ЄСВ за ставкою 22%". так що не ту плутайте причини та наслідки
вони (роботодавці) не тільки "как там выше писали, купить половину складов "мимо кассы", протаможить вагон айфонов как вагон зеленого горошка", вони ще на зп найманого працівника зекономити не проти. як не як , теж якась копійка. ви вперто не хочете чути що до вас намагаються донести, що так роблять не лише ті, хто оптимізує огризки під зелений горошок, а, скажімо так, цілком пристойні організації. але вам чомусь вперто вважаються "баригі-контейнеровози оптимізатори айфонів під зелений горошок" і "уклонисты"
>>Как _все_ доходы фискализируют -- можно будет и остальной мелочевкой заняться
так, звичайно, не бажання працедавця сплачувати встановлені законом податки та платежі, це так, просто "остальной мелочевкой". я завжди вважав, що 22 більше ніж 19,5, але у вас якась інша математика, напевно. і правда, хіба це так багато, це ж лише 22% від нарахованих зп працівників. "панять і пгастіть"

>>Гуру даже вопроса не понял -- а уже что-то пояснювать пытается
ну да, куди ж нашому гуру до вашого, ваш то огого, гурістіє всіх
>>И тут взыграла, наконец-то, у работника совесть -- и говорит он своему работодателю "а давай ты мне со следующего месяца будешь официалку платить? -- все налоги, естественно, -- на мне"
які такі "все налоги, на мне"? ви хоч розумієте, що є те,що платиться як % з брутто зп працівника (хоч і роботодавцем як податковим агентом), фактично це гроші цього працівника, а є 22% на фоп, які платить роботодавець, що по факту є коштами роботодавця? от і їх в першу чергу не хоче роботодавець кашляти. чи може ще й це мав би працівник заплатити? послухайте, скільки можна на чорне говорити біле? в першу чергу "оптимізацією" займається бізнес (малий, середній, навіть великий, як, я вже вам писав) і тільки потім, як наслідок, працівники. розумні борються з причинами, тому ще ефективніше, не дуже розумні - з наслідками, ну з "відповідним" успіхом. ви чомусь вперто пропонуєте боротися з наслідками.

Что вы называете "а є 22% на фоп"? -- ЕСВ (пенсионные отчисления работника)? -- а почему, простите, их работодатель а не работник оплачивать должен?
Бизнес, само-собой, оптимизацией занимается -- как там выше писали, купить половину складов "мимо кассы", протаможить вагон айфонов как вагон зеленого горошка, и вот это все. Но какое все это отношение имеет к желанию _работника_ скрыть свой доход от налоговой -- я до сих пор не понимаю.
Поэтому да -- бороться нужно с причинами (и налоговая с этой причиной со скрипом начинает бороться) -- с возможностью беспроблемного существования имея даже полностью черный доход.
Как _все_ доходы фискализируют -- можно будет и остальной мелочевкой заняться

>>Что вы называете "а є 22% на фоп"? -- ЕСВ (пенсионные отчисления работника)? -- а почему, простите, их работодатель а не работник оплачивать должен?
тому шо так встановлено чинним законодавством. воно, чинне законодавство, цілком чітко та однозначно каже хто і скільки має заплатити - робітник 19,5% від зп (пдфо+єсв+вз), а роботодавець 22%. наприклад, тут пояснюється, що і як - що на "Фонд оплати праці (п. 2 Інструкції №5) найманих працівників, у т. ч. іноземців" сплачується "Роботодавці нараховують та сплачують ЄСВ за ставкою 22%". так що не ту плутайте причини та наслідки
вони (роботодавці) не тільки "как там выше писали, купить половину складов "мимо кассы", протаможить вагон айфонов как вагон зеленого горошка", вони ще на зп найманого працівника зекономити не проти. як не як , теж якась копійка. ви вперто не хочете чути що до вас намагаються донести, що так роблять не лише ті, хто оптимізує огризки під зелений горошок, а, скажімо так, цілком пристойні організації. але вам чомусь вперто вважаються "баригі-контейнеровози оптимізатори айфонів під зелений горошок" і "уклонисты"
>>Как _все_ доходы фискализируют -- можно будет и остальной мелочевкой заняться
так, звичайно, не бажання працедавця сплачувати встановлені законом податки та платежі, це так, просто "остальной мелочевкой". я завжди вважав, що 22 більше ніж 19,5, але у вас якась інша математика, напевно. і правда, хіба це так багато, це ж лише 22% від нарахованих зп працівників. "панять і пгастіть"

Так ровно то же самое чинне законодавство запрещает работнику без оформления трудовых отношений на работодателя работать -- но вас это почему-то не смущает

>>> робітник 19,5% від зп (пдфо+єсв+вз), а роботодавець 22%
вы там определитесь наконец кто єсв платить таки должен

>>> не бажання працедавця сплачувати встановлені законом податки та платежі
вы по странной причине считаете, что если, например, деньги в магазине перед кассой из левого кармана в правый переложить -- это что-то кардинально поменяет... _Во всех_ черно-нальных конторах работники получают _ровно_ (+- несколько процентов) "среднерыночную" ЗП + НДФЛ + ПФ.
Кстати: вот те бедные-угнетаемые всеми, кому не лень, работники -- которым аж прямо силой конверты с наличкой в карманы засовывают -- они, как по вашему, НДФЛ самостоятельно -- как чинне законодавство того требует -- оплачивают -- или всеже затихаривают?

>>> я завжди вважав, що 22 більше ніж 19,5, але у вас якась інша математика, напевно
эти 22% начнут платиться ровно в тот же момент, что и 19,5 -- очевидно же

Что вы называете "а є 22% на фоп"? -- ЕСВ (пенсионные отчисления работника)? -- а почему, простите, их работодатель а не работник оплачивать должен?
Бизнес, само-собой, оптимизацией занимается -- как там выше писали, купить половину складов "мимо кассы", протаможить вагон айфонов как вагон зеленого горошка, и вот это все. Но какое все это отношение имеет к желанию _работника_ скрыть свой доход от налоговой -- я до сих пор не понимаю.
Поэтому да -- бороться нужно с причинами (и налоговая с этой причиной со скрипом начинает бороться) -- с возможностью беспроблемного существования имея даже полностью черный доход.
Как _все_ доходы фискализируют -- можно будет и остальной мелочевкой заняться

>>Что вы называете "а є 22% на фоп"? -- ЕСВ (пенсионные отчисления работника)? -- а почему, простите, их работодатель а не работник оплачивать должен?
тому шо так встановлено чинним законодавством. воно, чинне законодавство, цілком чітко та однозначно каже хто і скільки має заплатити - робітник 19,5% від зп (пдфо+єсв+вз), а роботодавець 22%. наприклад, тут пояснюється, що і як - що на "Фонд оплати праці (п. 2 Інструкції №5) найманих працівників, у т. ч. іноземців" сплачується "Роботодавці нараховують та сплачують ЄСВ за ставкою 22%". так що не ту плутайте причини та наслідки
вони (роботодавці) не тільки "как там выше писали, купить половину складов "мимо кассы", протаможить вагон айфонов как вагон зеленого горошка", вони ще на зп найманого працівника зекономити не проти. як не як , теж якась копійка. ви вперто не хочете чути що до вас намагаються донести, що так роблять не лише ті, хто оптимізує огризки під зелений горошок, а, скажімо так, цілком пристойні організації. але вам чомусь вперто вважаються "баригі-контейнеровози оптимізатори айфонів під зелений горошок" і "уклонисты"
>>Как _все_ доходы фискализируют -- можно будет и остальной мелочевкой заняться
так, звичайно, не бажання працедавця сплачувати встановлені законом податки та платежі, це так, просто "остальной мелочевкой". я завжди вважав, що 22 більше ніж 19,5, але у вас якась інша математика, напевно. і правда, хіба це так багато, це ж лише 22% від нарахованих зп працівників. "панять і пгастіть"

Так ровно то же самое чинне законодавство запрещает работнику без оформления трудовых отношений на работодателя работать -- но вас это почему-то не смущает

>>> робітник 19,5% від зп (пдфо+єсв+вз), а роботодавець 22%
вы там определитесь наконец кто єсв платить таки должен

>>> не бажання працедавця сплачувати встановлені законом податки та платежі
вы по странной причине считаете, что если, например, деньги в магазине перед кассой из левого кармана в правый переложить -- это что-то кардинально поменяет... _Во всех_ черно-нальных конторах работники получают _ровно_ (+- несколько процентов) "среднерыночную" ЗП + НДФЛ + ПФ.
Кстати: вот те бедные-угнетаемые всеми, кому не лень, работники -- которым аж прямо силой конверты с наличкой в карманы засовывают -- они, как по вашему, НДФЛ самостоятельно -- как чинне законодавство того требует -- оплачивают -- или всеже затихаривают?

>>> я завжди вважав, що 22 більше ніж 19,5, але у вас якась інша математика, напевно
эти 22% начнут платиться ровно в тот же момент, что и 19,5 -- очевидно же

>> Так ровно то же самое чинне законодавство запрещает работнику без оформления трудовых отношений на работодателя работать -- но вас это почему-то не смущает

ну та те ж саме законодавство забороняє роботодавцю допускати до роботи неоформлених працівників, вас це чомусь "не смущает"

>>вы там определитесь наконец кто єсв платить таки должен

давно визначилися вже. починайте хоча б якусь книгу з азів бухгалтерії, може після цього ви вже нарешті зрозумієте, хто і що має сплачувати : а то якось дивно, предмет диспуту осилити не в стані, а диспут ведете підказка - єсв консолідований податок і сплачується і працівником (3%) і роботодавцем (22%)

>>вы по странной причине считаете, что если, например, деньги в магазине перед кассой из левого кармана в правый переложить ...
ни, как по вашему, НДФЛ самостоятельно -- как чинне законодавство того требует -- оплачивают -- или всеже затихаривают?

до чого тут перекладування з однієї кишені в іншу до небажання роботодавця розстатися з 22%? більше того, законодавство зобовязує роботодавця бути податковим агентом свого найманого працівника і вираховувати з його зп необхідні податки і перерахувати їх за призначенням так що ще одне порушення.

>> эти 22% начнут платиться ровно в тот же момент, что и 19,5 -- очевидно же

звісно очевидно, КЕП, як тільки роботодавець оформить працівника згідно чинного законодавства.

>>Что вы называете "а є 22% на фоп"? -- ЕСВ (пенсионные отчисления работника)? -- а почему, простите, их работодатель а не работник оплачивать должен?
тому шо так встановлено чинним законодавством. воно, чинне законодавство, цілком чітко та однозначно каже хто і скільки має заплатити - робітник 19,5% від зп (пдфо+єсв+вз), а роботодавець 22%. наприклад, тут пояснюється, що і як - що на "Фонд оплати праці (п. 2 Інструкції №5) найманих працівників, у т. ч. іноземців" сплачується "Роботодавці нараховують та сплачують ЄСВ за ставкою 22%". так що не ту плутайте причини та наслідки
вони (роботодавці) не тільки "как там выше писали, купить половину складов "мимо кассы", протаможить вагон айфонов как вагон зеленого горошка", вони ще на зп найманого працівника зекономити не проти. як не як , теж якась копійка. ви вперто не хочете чути що до вас намагаються донести, що так роблять не лише ті, хто оптимізує огризки під зелений горошок, а, скажімо так, цілком пристойні організації. але вам чомусь вперто вважаються "баригі-контейнеровози оптимізатори айфонів під зелений горошок" і "уклонисты"
>>Как _все_ доходы фискализируют -- можно будет и остальной мелочевкой заняться
так, звичайно, не бажання працедавця сплачувати встановлені законом податки та платежі, це так, просто "остальной мелочевкой". я завжди вважав, що 22 більше ніж 19,5, але у вас якась інша математика, напевно. і правда, хіба це так багато, це ж лише 22% від нарахованих зп працівників. "панять і пгастіть"

Так ровно то же самое чинне законодавство запрещает работнику без оформления трудовых отношений на работодателя работать -- но вас это почему-то не смущает

>>> робітник 19,5% від зп (пдфо+єсв+вз), а роботодавець 22%
вы там определитесь наконец кто єсв платить таки должен

>>> не бажання працедавця сплачувати встановлені законом податки та платежі
вы по странной причине считаете, что если, например, деньги в магазине перед кассой из левого кармана в правый переложить -- это что-то кардинально поменяет... _Во всех_ черно-нальных конторах работники получают _ровно_ (+- несколько процентов) "среднерыночную" ЗП + НДФЛ + ПФ.
Кстати: вот те бедные-угнетаемые всеми, кому не лень, работники -- которым аж прямо силой конверты с наличкой в карманы засовывают -- они, как по вашему, НДФЛ самостоятельно -- как чинне законодавство того требует -- оплачивают -- или всеже затихаривают?

>>> я завжди вважав, що 22 більше ніж 19,5, але у вас якась інша математика, напевно
эти 22% начнут платиться ровно в тот же момент, что и 19,5 -- очевидно же

>> Так ровно то же самое чинне законодавство запрещает работнику без оформления трудовых отношений на работодателя работать -- но вас это почему-то не смущает

ну та те ж саме законодавство забороняє роботодавцю допускати до роботи неоформлених працівників, вас це чомусь "не смущает"

>>вы там определитесь наконец кто єсв платить таки должен

давно визначилися вже. починайте хоча б якусь книгу з азів бухгалтерії, може після цього ви вже нарешті зрозумієте, хто і що має сплачувати : а то якось дивно, предмет диспуту осилити не в стані, а диспут ведете підказка - єсв консолідований податок і сплачується і працівником (3%) і роботодавцем (22%)

>>вы по странной причине считаете, что если, например, деньги в магазине перед кассой из левого кармана в правый переложить ...
ни, как по вашему, НДФЛ самостоятельно -- как чинне законодавство того требует -- оплачивают -- или всеже затихаривают?

до чого тут перекладування з однієї кишені в іншу до небажання роботодавця розстатися з 22%? більше того, законодавство зобовязує роботодавця бути податковим агентом свого найманого працівника і вираховувати з його зп необхідні податки і перерахувати їх за призначенням так що ще одне порушення.

>> эти 22% начнут платиться ровно в тот же момент, что и 19,5 -- очевидно же

звісно очевидно, КЕП, як тільки роботодавець оформить працівника згідно чинного законодавства.

>>> до чого тут перекладування з однієї кишені в іншу до небажання
при том: как термины "удерживает из зарплаты" (НДФЛ) и "расчитывает из зарплаты" (ЕСВ) не крути -- а оба они из ЗП платятся. А кто и из какого кармана их для выплаты берет -- никому не интересно -- я там про одинаковые работы уже писал.
И там, кстати, был вопрос -- не заметили? -- получатели черной ЗП НДФЛ платят или затихаривают? А нежелание работникак еще и с 22% ЕСВ расстаться -- это уже закономерное следствие.

звісно очевидно, КЕП, як тільки працівник згідно чинного законодавства оформиться