Заборона ФОПам працювати на компанії призведе до відтоку...

Фрилансеры вроде ж через биржи работают? -- чем не подтверждение?

При чем тут биржи?
Какое формальное подтверждение предоставит украинский ФОП?
Он сотрудничал с компанией, как фрилансер, в лучшем случае.
И это будет вся его экспертиза.

А в случае сотрудничества "через штат" какая будет экспертиза? -- запись в трудовой?

Запись в трудовой или другой формальный договор.

При чем тут биржи?
Какое формальное подтверждение предоставит украинский ФОП?
Он сотрудничал с компанией, как фрилансер, в лучшем случае.
И это будет вся его экспертиза.

А в случае сотрудничества "через штат" какая будет экспертиза? -- запись в трудовой?

Запись в трудовой или другой формальный договор.

Так договор и у ФОПа будет? И кого "там" заинтересует договор с каким-то никому неизвестным ООО "Рога и копыта" (или запись в трудовой от них же)?

Запись в трудовой или другой формальный договор.

О каком формальном подтверждении Вы говорите? Трудовая книжка заказчиков не интересует. Их интересует профессионализм, который они сами видят при живом общении и в процессе выполнения заказов.

Чтобы не оберменять себя лишними собеседованиями, бывает ставится фильтр из требования высшего образования и первичный отбор после поверхностного скрининга специалистом. Но это не первично.

А в случае сотрудничества "через штат" какая будет экспертиза? -- запись в трудовой?

Запись в трудовой или другой формальный договор.

Так договор и у ФОПа будет? И кого "там" заинтересует договор с каким-то никому неизвестным ООО "Рога и копыта" (или запись в трудовой от них же)?

У меня записано, что я инженер-программист 1 категории. И конкретная компания.
И разговаривать со мной будут как с инженером 1 категории.
И что записано в договоре у ФОПа?

И не трите лохам лабуду о существовании в Украине хоть какого то Права и перспектив Жизни - "кто с ножем тот и с мясом"

Если Вы говорите о "законе джунглей", да такое есть. Но это работает недолго. Как в том фильме:

Запись в трудовой или другой формальный договор.

О каком формальном подтверждении Вы говорите? Трудовая книжка заказчиков не интересует. Их интересует профессионализм, который они сами видят при живом общении и в процессе выполнения заказов.

Чтобы не оберменять себя лишними собеседованиями, бывает ставится фильтр из требования высшего образования и первичный отбор после поверхностного скрининга специалистом. Но это не первично.

На должность интерна этого достаточно.
Если больше не надо, то не вопрос.

Запись в трудовой или другой формальный договор.

Так договор и у ФОПа будет? И кого "там" заинтересует договор с каким-то никому неизвестным ООО "Рога и копыта" (или запись в трудовой от них же)?

У меня записано, что я инженер-программист 1 категории. И конкретная компания.
И разговаривать со мной будут как с инженером 1 категории.
И что записано в договоре у ФОПа?

Записано в договоре у ФОПа все, что пожелаете: хоть то, что работы выполняются "архиквалифицированным инженером-погроммистом 100 категории" (простите, я не в курсе какое у вас ограничения сверху по категориям).

На должность интерна этого достаточно.
Если больше не надо, то не вопрос.

Как-раз наоборот. На должность интерна это может кому-то и будет достаточно. А для синьорской позиции инженера никто на Вашу трудовую смотреть не будет. У меня на трудовую не смотрели, более того - даже на дипломы не смотрели, достаточно было на словах сказазать что есть. А для одной топовой западной компании даже этим не интересовались - на собеседовании их интересовало только рассказать в устной беседе о проектах с которыми работал, какие были проблемы, как решались и т.п. Правда для собеседования лично приезжал CTO (технический директор)

Запись в трудовой или другой формальный договор.

Так договор и у ФОПа будет? И кого "там" заинтересует договор с каким-то никому неизвестным ООО "Рога и копыта" (или запись в трудовой от них же)?

У меня записано, что я инженер-программист 1 категории. И конкретная компания.
И разговаривать со мной будут как с инженером 1 категории.
И что записано в договоре у ФОПа?

Боже,.... - какой идиотизм.....
Вы, вообще понимаете, о чём ведёте речь?
https://portal.pfu.gov.ua/

На должность интерна этого достаточно.
Если больше не надо, то не вопрос.

Как-раз наоборот. На должность интерна это может кому-то и будет достаточно. А для синьорской позиции инженера никто на Вашу трудовую смотреть не будет. У меня на трудовую не смотрели, более того - даже на дипломы не смотрели, достаточно было на словах сказазать что есть.

Ой, ну не надо байки рассказывать. Вот с улицы пришел непонятно кто и ему назначили собеседование на позицию синьора. Детский сад.

А давайте я скину сюда фрагмент кода и мы вместе посмотрим Ваши знания?